企業安全管理能力首先是一種企業能力,具有企業能力的屬性,是企業在對安全生產進行管理的過程中積累的各種知識與技能。安全管理能力是由企業掌控的資源決定,企業擁有的資源及其組合情況形成了不同的安全管理能力。企業安全管理能力不是靜止不變的,而是動態變化的,隨著企業的成長而不斷增長。此外,企業能力作為一種累積的知識與技能,知識與技能的難言屬性使得企業安全管理能力具有特異性和不可模仿性,構成了企業競爭力的基礎。
企業安全管理能力是企業對由員工、設備、物料、制度、環境組成的安全系統進行協調控制的過程中積累起來的一組知識與技能的集合,企業通過對安全系統的協調控制過程逐漸積累了能力,使企業安全系統性能達到最佳狀態。這個概念的內涵包括四個方面:
1.安全管理能力的主體是作為組織而存在的企業,即安全管理能力是企業的一種基本屬性;
2.安全管理能力的載體是由員工、設備、物料、制度、環境所構成的企業安全系統,即安全管理能力是企業對安全系統進行協調控制中表現出來的,對其考察也應從這幾個方面入手;
3.安全管理能力是一組知識和技能的集合,本質上是一種知識資源,具有動態屬性,可以反映出企業安全管理現狀;
4.安全管理能力通過對安全系統的協調控制過程所構建,是在不斷地動態形成的, 具有動態屬性,可以反映出企業安全管理的發展潛力。
特種作業人員對應各個職位,對于相應職業的要求就是要有相應的上崗證,每個職業代表一個就業方向。不管從短期就業,還是長遠發展,都能起到推進作用。
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